法律咨询
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您好!您说的是试用期吧?在试用期间被证明不符合录用条件的或者存在其他违反劳动合同法39条规定之一的,用人单位可以解除劳动合同。如果,单位仅仅以员工“怀孕”为理由辞退试用期员工,是不合法的。2020-09-03
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动物饲养者承担责任,如果被咬者有过错,可适当降低你的责任。2020-09-01
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单方违约适用定金罚则。建议与对方协商解决。2020-08-17
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对方拖欠工钱,你应该通过合法途径维权,及时向法院进行起诉。通过破坏等手段索要工资是缘木求鱼,十分不可取的,破坏行为可能将面临民事责任、行政处罚甚至可能会触犯刑事责任。2020-08-04
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一般来说,学生身份往往和公司之间并非劳动合同关系,无法根据劳动合同法来主张经济补偿。退而言之,即便构成劳动合同关系,自己主动离职的也无法获得经济补偿。2020-08-04
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一般来说,可参考女方还贷金额及对应房屋增值部分,向女方予以补偿。2020-07-17
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关于起诉离婚还是协议离婚?具体情况如何。2020-07-17